Bộ Luật Lao Động – Luật Công Đoàn

Bộ Luật Lao Động – Luật Công Đoàn – Quy Định Mới Nhất Về Tiền Lương, Thù Lao Tiền Thưởng, Hợp Đồng Lao Động, Tranh Chấp Lao Động Bào Vệ Quyền, Lợi Ích Của Người Lao Động Thời Giờ Làm Việc, Thời Giờ Nghỉ Ngơi Và An Toàn Lao Động, Vệ Sinh Lao Động (Có Hiệu Lực Thi Hành Từ Ngày 01/7/2013)

Lao động là hoạt động quan trọng nhất của con người, tạo ra của cải vật chất và các giá trị tinh thần của xã hội. Để đảm bảo lao động có năng suất, chất lượng và hiệu quả cao, Đàng và Nhà nước ta đã ban hành hàng loạt các văn bản pháo luật lao động quy định rõ quyền và nghĩa vụ của người lao động và người sử dụng lao động.

Gần đây, trong quá trình cải cách chế độ quản lý, tiền lương, chế độ đối với cán bộ quản lý và người lao động nhằm đáp ứng sự phát triển mạnh mẽ của xã hội, Chính phủ và các bộ, ngành như Bộ Lao Động – Thương binh xã hội, Tổng Liên Đoàn lao động Việt Nam, Bộ Tài Chính, Bộ y tế đã ban hành hàng loạt văn bản quy định về các lĩnh vực như:

– Nghị định số 51/2013/NĐ-CP ngày 14/5/2013

– Nghị định số 50/2013/NĐ-CP ngày 14/5/2013

– Nghị định số 49/2013/NĐ-CP ngày 14/5/2013

– Nghị định số 46/2013/NĐ-CP ngày 10/5/2013

– Nghị định số 45/2013/NĐ-CP ngày 10/5/2013

– Nghị định số 44/2013/NĐ-CP ngày 10/5/2013

– Nghị định số 43/2013/NĐ-CP ngày 10/5/2013

– Nghị định số 41/2013/NĐ-CP ngày 08/5/2013

– Thông tư số 15/2013/TT-BYT ngày 06/5/2013

– Nghị định số 36/2013/NĐ-CP ngày 22/4/2013

– Thông tư số 04/2013/TT-BLĐTBXH ngày 01/3/2013

Nhằm cập nhật thông tin, giúp lãnh đạo doanh nghiệp, trưởng phòng tổ chức cán bộ quản lý, cán bộ chuyên môn nắm được các quy định mới nhất về lao động, công đoàn… Nhà xuất bản Lao Động xuất bản cuốn sách “Bộ Luật Lao Động – Luật Công Đoàn – Quy Định Mới Nhất Về Tiền Lương, Thù Lao Tiền Thưởng, Hợp Đồng Lao Động, Tranh Chấp Lao Động Bào Vệ Quyền, Lợi Ích Của Người Lao Động Thời Giờ Làm Việc, Thời Giờ Nghỉ Ngơi Và An Toàn Lao Động, Vệ Sinh Lao Động 2013 (Có Hiệu Lực Thi Hành Từ Ngày 01/7/2013”

Nội dung cuốn sách gồm các phần:

Phần thứ nhất. Mức lương tối thiểu chung và mức lương tối thiểu vùng

Phần thứ hai. Quy định mới nhất về Bộ luật Lao Động năm 2012

Phần thứ ba. Quy định mới về Luật Công đoàn năm 2012

Phần thứ tư. Quy định mới về cán bộ, công chức

Phần thứ năm. Quy định mới về lương hưu, bảo hiệm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp.

Mời bạn đón đọc.