Cán Bộ Công Chức Với Vấn Đề Cải Cách Hành Chính Chống Tham Nhũng, Lãng Phí

Trong quá trình hội nhập kinh tế quốc tế và khu vực hiện nay, để phát triển đất nước với mục tiêu “Dân giàu, nước mạnh, xã hội công bằng, dân chủ, văn minh”, đòi hỏi đội ngũ cán bộ, công chức phải có đủ phẩm chất đạo đức, năng lực thi công vụ. Hoạt động của đội ngũ cán bộ, công chức là một hoạt động đặc biệt đảm bảo cho thực hiện pháp luật, cải cách hành chính, góp phần phát triển kinh tế…. Để xây dựng, nâng cao năng lực của đội ngũ cán bộ, công chức đáp ứng yêu cầu mới trong giai đoạn mới, ngày 13 – 11 –  2008, Quốc hội nước Cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam đã thông qua Luật cán bộ công chức. Các văn bản pháp luật mới về đào tạo, sử dụng, quản lý, điều chuyển, bảo hiểm thất nghiệp… cũng được Chính phủ và các Bộ, ngành ban hành. Ngoài ra Nghị quyết số 25/2008/QH12 ngày 14-11-2008 về việc kéo dài nhiệm kỳ hoạt động 2004-2009 của HĐND, UBND các cấp đến năm 2011 và Nghị quyết số 26/2008/QH12 ngày 15-11-2008 về thực hiện thí điểm không tổ chức HĐND huyện, quận, phường cũng được thông qua để từng bước cải tổ bộ máy nhà nước, xây dựng một nền hành chính dân chủ, trong sạch, vững mạnh, chuyên nghiệp hoá, hiện đại hoá, hoạt động có hiệu lực, hiệu quả.

Cuốn sách “Cán Bộ Công Chức Với Vấn Đề Cải Cách Hành Chính Chống Tham Nhũng, Lãng Phí” được biên soạn nhằm góp phần thực hiện Luật Cán bộ – công chức và các văn bản pháp luật có liên quan đến cán bộ – công chức.

Cuốn sách bào gồm các phần chính sau:

Lời nói đầu

Phần I: Luật cán bộ công chức mới

Luật cán bộ công chức số 22/2008/QH12 ngày 13-11-2008 của quốc hội nước cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam.

Phần II: Tuyển dụng, quản lý, đào tạo cán bộ, công chức

I. Tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ công chức

II. Quan lý hồ sơ cán bộ công chức

III. Đào tạo

Phần III: Tiêu chuẩn nghiệp vụ, nâng ngạch, thi nâng ngạch cán bộ công chức

Phần IV: Đề bạt, bổ nhiệm, miễn nhiệm, luân chuyển cán bộ công chức

Phần V: Các chế độ chính sách mới đối với cán bộ công chức

I. Trợ cấp, phụ cấp cán bộ, công chức

II. Việc kê khai tài sản thu nhập của cán bộ, công chức

III. Xử lý kỷ luật cán bộ, công chức

Phần VI: Cán bộ công chức và cải cách hành chính, quản lý văn hoá công sở, thực hiện quy tắc ứng xử

I. Cán bộ công chức và vấn đề cải cách hành chính

II. Cán bộ công chức và việc quản lý văn hoá công sở

III. Cán bộ công chức và quy tắc ứng xử

Phần VII: Cán bộ công chức và việc phòng chống tham nhũng, lãng phí

Mời bạn đón đọc.