Bộ Luật Lao Động 2013 – Luật Công Đoàn – Chế Độ Tiền Lương, Bảo Hiểm Xã Hội, Bảo Hiểm Y Tế Mới Nhất

Bộ Luật Lao Động 2013 – Luật Công Đoàn – Chế Độ Tiền Lương, Bảo Hiểm Xã Hội, Bảo Hiểm Y Tế Mới Nhất

Ngày 18/6/2012, tại kỳ họp thứ 3, Quốc hội Khóa XIII đã thông qua Bộ luật Lao động 2012 sửa đổi, có hiệu lực từ ngày 1/5/2013. Bộ luật Lao động sửa đổi được nhiều người quan tâm với những quy định tiến bộ về tuổi nghỉ hưu, mức lương tối thiểu, chế độ nghỉ thai sản, tiền làm thêm giờ và số giờ làm thêm của người lao động. Luật Công đoàn cũng được Quốc hội thông qua với nhiều sửa đổi, bổ sung mới.

Ngày 04-12-2012, Chính phủ đã ban hành Nghị định 103/2012/NĐ-CP quy định từ ngày 1/1/2013 sẽ áp dụng mức lương tối thiểu vùng mới. Nghị định này có hiệu lực thi hành từ ngày 20/1/2013, thay thế Nghị định 70/2011/NĐ-CP. Các văn bản mới quan trọng khác cũng đươc ban hành như: Nghị định 81/2012/NĐ-CP ngày 8-10-2012 sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 68/2008/NĐ-CP và Nghị định 109/2002/NĐ-CP, Nghị định 195/CP hướng dẫn một số điều của Bộ luật lao động về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi; Nghị định 100/2012/NĐ-CP ngày 21-11-2012 sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 127/2008/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm thất nghiệp; Thông tư 180/2012/TT-BTC ngày 24-10-2012 Hướng dẫn xử lý tài chính về chi trợ cấp mất việc làm cho người lao động tại doanh nghiệp; Thông tư 01/2013/TT-BLĐTBXH ngày 30-01-2013 Quy định mức điều chỉnh tiền lương, tiền công và thu nhập tháng đã đóng bảo hiểm xã hội; Thông tư 23/2012/TT-BLĐTBXH ngày 18-10-2012 hướng dẫn Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm bắt buộc; Thông tư 29/2012/TT-BLĐTBXH ngày 10-12-2012 Hướng dẫn thực hiện mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc ở doanh nghiệp, hợp tác xã, tổ hợp tác, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các cơ quan, tổ chức có thuê mướn lao động;…

Để giúp các cơ quan, đơn vị, cá nhân kịp thời nắm bắt được những quy định mới nói trên, Nhà xuất bản Lao động xuất bản cuốn sách: Bộ Luật Lao Động 2013 – Luật Công Đoàn – Chế Độ Tiền Lương, Bảo Hiểm Xã Hội, Bảo Hiểm Y Tế Mới Nhất.

Nội dung cuốn sách gồm các phần quan trọng sau:

• Phần thứ nhất: Bộ luật Lao động, Luật Công đoàn mới

• Phần thứ hai: Quy định mới về lao động, việc làm, an toàn lao động, hợp đồng lao động

• Phần thứ ba: Chế độ, chính sách mới về lương hưu, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp

• Phần thứ tư: Chế độ, chính sách mới về bảo hiểm y tế

• Phần thứ năm: Chế độ tiền lương mới và các văn bản hướng dẫn thực hiện

• Phần thứ sáu: Chế độ phụ cấp, trợ cấp, nghỉ phép năm

• Phần thứ bảy: Tăng lương tối thiểu 2013 và các văn bản hướng dẫn thi hành

Cuốn sách sẽ là một cẩm nang quý giúp các cơ quan, đơn vị, các ban ngành, doanh nghiệp và người lao động nắm bắt được những nội dung cần thiết nhất trong lĩnh vực quản lý lao động tiền lương.

Mời bạn đón đọc.